【正社員・東京都】経験者募集。【東京】エンジニア（流通系）、年俸500万円〜700万円、日本語N1(ビジネスレベル)

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【東京】エンジニア（流通系）

ITエンジニア・ITコンサル -- SE・PG

仕事内容 受託開発でWebアプリケーションのシステム開発を要件定義から開発・運用までをワンストップで提供します。 その中でもECシステムや企業間取引システム、物流システム等でのBtoCやBtoBといった大規模プロジェクトでの活動となります。 大手ベンダー案件、大手SIer案件を中心に、以下を受託開発として実施します。 【具体的な仕事内容】 　・設計／コーディング／レビュー／検証／リリース等の開発全般 　・サービスイン後のシステム保守・開発 スキルや経験を加味して、以下の作業にもPLと共に担当して頂きます。 　-顧客要件をヒアリングしての見積り 　-プロジェクトの各工程における計画立案 　-システム全体の方式設計 募集背景 組織強化・活動規模の拡大の為の採用です。 これまでの弊社の実績を評価いただき、お客様よりwebシステム案件のお声がけを数多くいただいております。そこで、今まで以上にお客様のご要望にお応えすべく、将来PLを目指す人材、ITエンジニアを広く募集しております。 働き方 ご経験により異なるため、面接でお話を伺ったうえでポジションを検討させていただきます。 設計工程以降の開発、テスト、リリース作業など、まずはプロジェクトに携り開発工程を経験いただくことを想定しています。実行中プロジェクトの開発メンバとして参画いただき、開発業務（コーディング、テスト仕様書作成/テスト実施/検証、リリース作業）をお任せします。 オンライン研修・外部研修も積極的に活用いただけます！ 応募部署 SI事業本部　SI事業第１部 大手ベンダの大規模プロジェクトを中心に、流通業界にて周期的に商用リリースを行うプロジェクトを保有している部門となります。 社員は約40名、パートナー様は約110名在籍しており、約10程度のプロジェクトが常時稼働しています。 年齢別での構成比は40代が一番多く、20代、30代がほぼ横並びです。 プロジェクト規模は5名～50名程度と様々です。 特徴 要件定義や管理がメインになりがちな大手ベンダに比べて、実際に開発する場合の効率性、難易度といったことへの知見を多く持つことは、強みと言えます。実際に製造、試験といった工程を経て、要件をプログラムに落とし込む作業の大変さを実感しているからこそ、地に足のついたプロジェクト活動を実践できることが特徴です。

1971年11月

3億8150万円

200〜500人

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) ◆必須スキル 以下のいずれかが必須となります。 ・オープン系開発Java、Python、C#、PHPいずれかの開発経験 ・もしくはプログラミング経験 5 年以上 ・リーダー経験あり（開発経験は不問） ◆歓迎スキル ・バックエンド(Python、C#、Java、PHP)の開発経験 ・AWS、Microsoft Azure、Google Cloud Platformなどを利用した開発経験 ・プロジェクトリーダー経験（規模・人数問わず ）

経験者

正社員

年俸：500万円～700万円 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 ※賞与年2～3回（業績に応じて業績賞与支給）2022年度実績：5.27ヶ月 ※フレックスタイム制／裁量労働制はご経験、スキルにより決定し、年収を提示します ■月給制 ■諸手当 　住宅手当：全社一律 　職務（業務）手当：等級により額は異なる 　通勤手当：会社規定に基づき支給（上限なし） 　残業手当：フレックスタイム制は全額支給 裁量労働制は休日・深夜残業手当のみ支給 ■退職金：有 試用期間6ヶ月　条件変更なし

東京都 東京都港区海岸1丁目16-1　ニューピア竹芝サウスタワー18階

9:15～18:15　（所定労働時間8時間）休憩60分 ■フレックスタイム制度：有（コアタイム10:00～15:00） 　※裁量労働制はみなし労働時間8時間になります ■残業：月平均20～30時間

■完全週休2日制 （土曜、日曜） 　年間休日120日以上（内訳：土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日） ■有給休暇：初年度：最高10日、次年度以降：20日 ■特別休暇：慶祝休暇、忌引休暇、子の看護休暇　等

社会保険完備 退職金制度 再雇用制度 育児短時間勤務制度　 リフレッシュホリデー制度 フリーファッション制度 財形貯蓄制度 確定拠出年金 FA制度

書類選考、ＷＥＢ適性試験（※）、面接（通常2回、MAX３回） （※）一次面接前日までにＷＥＢ適性試験を受験頂きます（自宅受験）