【正社員・愛知県】経験者募集。【名古屋/刈谷】 制御ソフトウェア開発エンジニア~残業20H程/リモート相談可/賞与4.7か月/WLBが取りやすい!~、年俸411万円〜504万円、日本語N1(ビジネスレベル)
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求人管理ID
J15433
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募集職種名
【名古屋/刈谷】 制御ソフトウェア開発エンジニア~残業20H程/リモート相談可/賞与4.7か月/WLBが取りやすい!~
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職種カテゴリ
ITエンジニア・ITコンサル -- SE・PG
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仕事内容
■業務概要:
ソフトウェアの受託開発を軸に、多様なニーズに適う高品質なソフトウェアを提供する当社にて、車載関連のシステム開発を中心にお任せします。主な開発案件としては、下記となります。
・車載制御システム(ECU)
・自動運転、インパネ、ボデー、エンジン、HV
・ECU基盤プラットフォーム など
・産業用ロボット開発
■主な開発環境:【言語】C言語、C++【OS】RTOS、Android、Linux
■業務の魅力:
スペシャリスト・ゼネラリストを目指すいずれのキャリアパスも用意されていますので、エンジニアとして成長していくための幅広い選択肢があります。
また、勤務地の一つである刈谷オフィスは、車載開発をメインターゲットにしたオフィスとなっています。 2008年に5名のメンバーでスタートしましたが、現在100名規模の組織へ拡大中。部門の成長とともに、自らのキャリアアップを目指すことができ大きなやりがいを感じていただけます。
■評価制度について:
2020年度に評価制度を変更したばかりで、上司・本人との相互評価を導入し、
明確に評価できる体制を整えました。この個人評価および業績評価が賞与に反映されます。
■キャリアパス:
「マネジメント職」と「テクニカル職」と言う2パターンのキャリアパスがあり、社員の適正に応じたキャリアが描けます。
「マネジメント職」:メンバー→リーダー→主任→課長→部長のキャリアがあり、メンバーから早くて2~3年でリーダーに昇格することも可能です。
「テクニカル職」:一定の技術分野で豊富な知識とノウハウを持ち専門技術に特化していきます。
■働き方改革について:
・残業時間は「全社平均残業23時間/月」。職種平均では20時間以下。離職率は約5%と定着率が高く、企業として働きやすい環境作りに努めています。
・「わたしの有休消化日」として祝日のない6月に月曜か金曜のいずれか1日を任意に有休消化し3連休にしたり、プレミアムフライデーとして毎月最終金曜日は15時退社を推奨するなど様々なワークライフバランスの取り組みをしています。(一部客先勤務の場合は応相談)
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会社設立年月
1978年02月
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資本金
39,956万円
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社員数
1000人以上
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応募資格
日本語レベル:N1(ビジネスレベル)
■必須条件
・組み込みソフトウェアの開発実務経験1年以上の方
(言語:C言語、C++ OS:RTOS、Android、Linux)
■歓迎条件
・開発の上流から下流までの全工程の経験
・マネジメント経験(PL、PM)
・モデルベース開発(MATLAB、Simulink)の知識・経験
・車載ネットワーク(CAN、LIN)の知識・経験
・AUTSAR、機能安全の知識・経験
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募集対象
経験者
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雇用形態
正社員
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給与
年俸:411万円~504万円
想定年収:411万円~504万円
基本給220,000円~270,000円/理論年収367万円~450万円/想定年収411万円~504万円
■賞与実績:年2回
※想定年収は20時間の残業込です
有:3ヶ月 条件の変更なし
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勤務地
愛知県
・刈谷市内のお客様先
愛知県
・名古屋市内のお客様先
愛知県
・愛知県内のお客様
■転勤有無
当面なし
案件によっては長期の出張の可能性もございます
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勤務時間
■所定労働時間 7時間30分(休憩60分)
■フレックスタイム制(コアタイム:無)
■残業:有(平均残業時間:22時間)
■残業手当:有(有残業時間に応じて1分単位で別途支給)
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休日・休暇
■年間休日:128日(内訳:土曜・日曜・祝日)
■特別休日:夏3日、年末年始3日
■有休休暇:10日~最高20日(入社直後付与)
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福利厚生
社会保険完備
■社会保険
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■制度
【ワークライフバランスを保つ制度】
■定時退社日(毎週水曜・金曜)
■プレミアムフライデー(毎月最終金曜日は15時退社)
■育児・介護休業制度 ■短縮勤務制度 ■わたしの有給消化日 ■在宅勤務 ■資格取得一時金 ■扶養手当(一般社員採用時)
【長期就業に向けた制度】
■永年勤続表彰 ■企業年金基金 ■確定拠出年金 ■慶弔金制度 ■退職金制度 ■借上げ社宅 ■持株会奨励制度 ■財形利子補給 ■提携住宅ローン■グループ保険、GLTD ■生命保険加入における優遇措置 ■ベネフィットステーション 結婚祝い品 ■契約保養所
【健康促進制度】
■健康管理センター ■予防接種費用補助 ■定期健康診断 ■ストレスチェック ■健康教育 ■各種相談窓口
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選考プロセス
書類選考→適性検査(WEB)→最終面接(WEB)→内定(面接1回)