【正社員・東京都】経験者募集。ソフトウェア開発エンジニア(金融)、年俸400万円〜700万円、日本語N1(ビジネスレベル)

J16834

ソフトウェア開発エンジニア(金融)

ITエンジニア・ITコンサル -- SE・PG

【仕事内容】 大手金融機関メガバンク向けのソフトウェア開発プロジェクトに参画いただきます。 【業務詳細】 大手金融機関向けの大規模開発案件に参画いただき、業務アプリ開発、業務システム開発をお任せいたします。 プライム案件、大手ITベンダー、大手Sier直請け案件が多く、上流~下流工程まで一貫して携わることができます。 地銀、メガバンク、ネットバンク向け社内システム開発導入(勘定系、情報系システムの開発、ERP導入) 生損保関連の各種システム開発保守運用(保険商品管理営業支援系システム、手数料検証システム、新契約IWF) 生命保険会社向け基幹システム開発(人事、給与、経費精算など) 上記以外にも、クレジット、リース、共済など幅広いお客様と取引がございます。 【ポジションの魅力】 長期案件が多いため腰を据えてスキルアップが可能です! 金融の専門知識が身に付くため将来性◎ Udemyを会社負担で活用、資格取得奨励制度など、従業員のスキルアップも応援! 成果主義で30代前半にマネジメントを任される例もあり! 明確な評価制度「昇給率7.7%」(2023年度実績) 【募集背景】 売上過去最高記録を更新している当社では、今まさに第二次創業期として成長を続けており、プライム案件やERP導入案件の拡大に注力しております。会社と共に成長いただける方を募集いたします! 【従事すべき業務の変更の範】】IT開発関連業務 <当社の魅力> ▼社員のキャリアをたいせつにしています。 JavaやERPCloud、Anaplan、PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材をはじめ、 コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。 社内独自の検定を設定し、スキルアップの指標となる取り組みを行っており、検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。 当社ではERP、スクラッチ、アジャイル、運用保守、品質保証など幅広いキャリアがございます。 上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、ご自身の目指すキャリアをイメージし、その道筋を明確にして、着実にスキルアップ頂ける環境がございます。 ▼社内コミュニケーションが豊富 月1回全社ミーティングを実施し、会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、会社の方向性を全社員と共有しています。 オンラインゲーム会などのイベントの実施、フットサル部や登山部などの部活動、飲み会や食事といった懇親会を行うなど、社内のメンバーと交流しやすい環境です。 年に1回、社員総会を行っており、社員表彰や本部長からの経営方針発表、クイズ大会などのコンテンツを通して、社内の一体感を高めています。

1991年03月

5,000万円

200〜500人

IT/Web・通信・インターネット系

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) 【必須】以下「いずれか」のご経験 JavaもしくはJavascriptでの開発経験1年以上 【尚可】 java、.net、PL/SQL、COBOLいずれかのご経験3 SQL-Server、Oracle DBのご経験 要件定義~外部/内部設計等のご経験 お客様の課題に対して、的確な解決案を導き出せる方 「誠実さ」「前向き」をキーワードとする当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方

経験者

正社員

年俸：400万円～700万円 400万円～700万円程度 400万円～700万円程度 【給与例】 月例給与333,500円 (内訳) 基本給213,700円~ 固定残業代85,800円~/月 ライフプラン手当34,000円/月 ※経験業績貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします 試用期間：有（3ヵ月～6ヵ月）試用期間中の条件：同じ

東京都 本社:東京本社:東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階 ※勤務地はプロジェクト先によります。 【最寄り駅】 東京メトロ東西線日比谷線「茅場町駅」より徒歩5分 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(従業員の自宅での勤務を含む)

9:00~18:00(休憩12:00~13:00/実働8時間) 残業時間 月10時間未満の社員が7割以上

休日:完全週休2日(土日祝日) 休暇:年末年始休暇 有給休暇(10日~20日) 慶弔休暇

社会保険完備 【各手当・制度補足】 通勤手当：最大5万円（正社員） 社会保険：補足事項なし 【教育制度・資格補助補足】 ■資格取得奨励制度 ■社内セミナー、勉強会の開催 【その他補足】 ■子育て・介護支援 ■社員総会 ■懇親会・サークル活動 ■社内図書ブース ■お祝い金制度 ■稼働時間抑制対策 ■ふるさと納税応援支援制 ■健康支援（フィットネスクラブ割引）

書類選考適正検査面接（人事）面接（現場マネージャー）内定 ※適正検査は、業務適正をはかるためのものとなります。