【正社員・東京都】経験者募集。【千葉】リゾートホテルのフロントマネージャー・サブマネージャー※コロナ禍でも最高売上更新／家賃制度充実(80％会社負担)、月給20万円〜35万円、日本語N1(ビジネスレベル)

J17187

【千葉】リゾートホテルのフロントマネージャー・サブマネージャー※コロナ禍でも最高売上更新／家賃制度充実(80％会社負担)

接客販売系 -- 販売・サービス

■担当する業務 同社が運営する「愛犬同伴型ホテル(レジーナリゾート)」にて、支配人候補としてフロント業務をはじめ、ホテル運営、マネジメント業務をご担当頂きます。【詳細】 ■各部門(フロント・レストラン・調理など)の統括マネジメント ■ホテル運営の計画策定、営業・運営活動■業績やCS向上に対する分析、施策立案、実行■部下の育成・教育・指導・相談など 【やりがい】同社は「愛犬と一緒にくつろげるホテル(レジーナリゾート)」として、全国の愛犬家に多くご利用頂いています。各施設は客室数は30部屋以下と少なめで、お客様との距離がとても近く、良いサービスを提供することによる、お客様に名前を覚えて頂ける喜びを味わうことができます。 ■特徴・魅力 1.親会社である東京建物株式会社は創業120年以上の大手総合デベロッパー！ 歴史と実績に裏付けされた安定基盤はもちろん、高い土地や物件の仕入力は同社のホテル運営にも活用されています。「良い場所に良い施設、上質なサービス提供」は集客につなげるというサイクルが同社の強みです。 2.「愛犬と一緒にくつろげるホテル（レジーナリゾート）」として、全国の愛犬家にご利用頂いています！ 各施設の客室数は30部屋以下と少なめであり、その分お客様との距離がとても近く、良いサービスを提供することによって、お客様に名前を覚えていただける喜びを味わうことができます。 3.ホテル事業に加え、ゴルフ事業と温浴事業も展開！ 多様な収益源を持ち合わせていることから、将来的な安定性や成長性にも期待できます 4.月平均残業10時間ほど、夜勤もありません。各種福利厚生制度も充実しています！ 腰を据えて長く働ける環境です。

1970年01月

1億円

500〜1000人

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) 年収250万-450万 ・フロント部門でのマネジメント経験 ・ホテル、旅館　経験5年以

経験者

正社員

月給：20万円～35万円 月額20～35万円 月額20～35万円 賞与あり（業績連動・年2回） 昇給あり（4月・業績による） ３ヶ月（待遇の差異はありません）

東京都 レジーナリゾート鴨川 千葉県鴨川市東町1464-90

シフト制（実働８ｈ） ・8:00～16:00 ・12:00～21:00 ・9:00～18:00 ・10:00～19:00 ※残業月平均10時間程度

週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数110日 休日：繁忙期は休日出勤の場合あり（※別日にて代休を取得します） 有休：入社日に最大に10日間を付与。入社日により変動があります。失効有給積立制度あり

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規定に基づき支給 家族手当：規程に基づき支給 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：概ね家賃の80%程度を会社が負担する制度あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 継続雇用制度あり ＜その他補足＞ ・社員持株会制度 ・資格手当 ・慶弔見舞金制度 ・団体生命保険

書類選考 一次面接（人事・ホテル事業部）オンラインまたは対面 二次面接（人事部長・ホテル事業部長）対面形式 面接会場は原則、日本橋室町にある本社で実施 適性検査※二次面接後に実施 内定