【正社員・東京都】経験者募集。★フルリモート可★クラウド/大型顧客の一次請け案件等・上流から下流まで自社で対応可!【PROTRUDE】、年俸400万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)
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求人管理IDJ17611
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募集職種名★フルリモート可★クラウド/大型顧客の一次請け案件等・上流から下流まで自社で対応可!【PROTRUDE】
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職種カテゴリITエンジニア・ITコンサル -- PM・PL
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仕事内容【概要】 AWS/Azureを使ったクラウドサービスの案件受注後の要件定義/設計/構築/運用業務をご担当頂きます。 【業務内容詳細】 社内請負チームにてAWS/Azure等のクラウドサービスを利用したインフラシステムの提案・要件定義・設計・構築・運用プロジェクトに従事頂きます。 ※原則リモートワーク 提案~要件定義~設計~構築業務を担っておりますので、上流工程へのキャリアアップが出来る環境があります。 取扱う主なクラウドサービス: ・Amazon Web Service ・Microsoft Azure ・その他、国内クラウドサービス 【想定ポジション】 プロジェクトリーダー/SE 【募集背景】 対象課内クラウドチームは現在4~5名にて複数案件を対応。 多くの引き合いを頂戴している状態ですが、 要員不足等によりお断りせざるを得ない状態となっています。 チーム内のグループ化を図り、個々がよりWLBを整えながら スキルアップを目指せる環境を整備するため。 【プロジェクト事例】 1)パブリッククラウドの特性を活用 ・CMSと、クラウドを活用したグローバルWebシステム 要件定義/方針検討~アーキ設計、基本/詳細設計、構築、運用まで実施 ・IBM Watson等と連携したAIシステムインフラ基盤構築 要件定義/方針検討~アーキ設計、基本/詳細設計、構築まで実施 2)顧客が提供するWebサービスのインフラ共通基盤構築 オンプレミス環境とパブリッククラウドを活用したハイブリッドクラウド基盤のネットワーク・セキュリティ機能の構築 各メーカーのSEと連携しながら要件定義~運用まで実施 3)クラウドサービスの導入 ・医療系企業向け、AWSを用いたクラウドサービス セキュリティガイドラインの制定やクラウド接続、 システムデザイン、サーバーレス構成環境構築等 同社自社プロダクト紹介ページ https://solutions.ostechnology.co.jp/
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会社設立年月2004年12月
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資本金4億8,365万4千円(2022年12月31日現在)
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社員数1000人以上
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応募資格日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須条件】(必要な経験・資格など) ・クラウドサービスの設計・構築以上の経験が合計2年以上 ・アプリケーションを意識したインフラ設計能力 ・顧客と会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能力 ・顧客向けのドキュメント作成能力 【歓迎条件】(歓迎する経験・資格など) ・顧客や現場の課題・改善策の提案経験 ・コードが書けるインフラエンジニア(Infrastructure as Code) ・クラウド環境でのパフォーマンスチューニング経験 ・クラウド環境を利用する上でのセキュリティ対策知識 ・クラウドサービスを中心としたシステムアーキテクチャや技術に対する積極的な興味・学習意欲 ・ネットワークや仮想基盤の構築経験 ・AWS Certified Solutions Architect-Associate ・AWS Certified Solutions Architect-Professional
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募集対象経験者
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雇用形態正社員
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給与年俸:400万円~ 税込み年収 400万 ~ 800万 税込み年収 400万 ~ 800万 税込み年収 400万 ~ 800万 ■昇給年1回(4月) ■賞与なし ■交通費全額支給 ■永年勤続表彰 ■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金) ■固定時間外手当(35H分) ■家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度(401K) 正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。
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勤務地東京都 拠点1 銀座6丁目-SQUARE ※テレワークあり(社内) 銀座6丁目-SQUARE ※テレワークあり&ディベロップメントスクエア ※テレワークあり 最寄り駅 東銀座駅 拠点2 都内近郊拠点 都内近郊
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勤務時間9:00~18:00(実働8時間)*プロジェクトにより異なります。 平均残業時間:15.01H
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休日・休暇年間休日:123日 ■完全週休2日制(土・日・祝) ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(初年度10日) ■産前・産後休暇(取得率100%) ■育児休暇 ■介護休暇
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福利厚生各種社会保険完備 ■各種研修利用 ■キャリアカウンセリング ■労働組合加入 ■慶弔金制度 ■提携保養所 ■キャリアカウンセリング ■借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時) ■各種優待サービス
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選考プロセス面接回数:2回 書類選考→面接(2回)→内定 ※ご本人の要望によりオファー面談を実施致します。
求人更新日:2024/09/30