【正社員・東京都】経験者募集。【開発センター東京事業所（五反田） 勤務】_電気電子（FPGA）エンジニア　◆リモート、フレックス導入／ワークライフバランス◎、年俸600万円〜800万円、日本語N2(ビジネスレベル)

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【開発センター東京事業所（五反田） 勤務】_電気電子（FPGA）エンジニア　◆リモート、フレックス導入／ワークライフバランス◎

エンジニア（機械・電気・電子・半導体・制御） -- 電気・電子設計

■募集背景 同社では顧客基盤であるメーカーに対して製品開発支援と共にお客様の困りごとにハードウェア・ソフトウェア両面での解決に向けたサービスを展開しております。ハードウェア開発センターでは受託設計サービスとエンジニアリングサービスを中心に個別受託設計だけでなく、ハード・ソフト複合案件についてもワンストップで対応しています。中でもパワーエレクトロニクス技術は会社として注力していくべきソリューションに位置付けられており、力を入れて取り組んでいることから、引き合いもさらに多くなることが見込まれています。より高度なサービス提供の実現と業務拡大のため、当開発センターにて、パワーエレクトロニクスに関する製品開発に携わっていただくFPGA設計経験エンジニアを募集します。 ■業務概要 車載/産業機器向けインバータ、コンバータ電源、モーター制御機器などのパワエレ関連製品におけるパワーエレクトロニクス設計エンジニアとして開発業務に従事していただきます（※担当製品については、選考を通じてご経験やご希望を踏まえた上でご相談となります）。 ■業務工程（ご経験に応じて下記業務を想定しております。担当する範囲は、ご経験やご希望を踏まえた上でご相談も可能です） システム検討、仕様検討、FPGA回路設計、試作評価など ■このポジションの魅力 →社会貢献性の高い仕事です これから時代、ニーズが上がり続けているエネルギー関連の業務に携わることができるため、メンバーはモチベーション高くやりがいを感じながら業務を行っています。 引き合いも年々増えており、長期的に活躍することが可能です。 →柔軟な働き方を選択することが可能です リモート勤務、フレックス制を導入しており、自己裁量で活用することが可能です。 また、基本的に19時頃にはメンバーのほとんどが仕事を終えて帰宅し、メリハリのある働き方ができます。 例えば・・ ・フレックスを活用し早めに出勤し夕方には仕事を終える ・子育てや介護の都合でリモート勤務の日を設定する ■チーム構成・組織体制 東京事業所 ハードウェア＝19名 ソフトウェア＝10名 【キャリアイメージ】 （PL候補）→PL→PM→事業所責任者 【開発スペシャリスト集団を目指しています】 ・私たちはハードウェア開発とソフトウェア開発を融合した技術力が強みです。 ・技術やモノづくりが好きなメンバーで構成されており、より良い製品を開発しようとメンバー同士で連携を取りながら進めています。 ・30代から60代まで幅広い年代の方が在籍しています。 ■テクノプロ・デザイン社について 同社は年間売上が1,600億円を超える国内最大の技術ソリューション企業・テクノプログループを牽引する中核企業です。 テクノプロ・デザイン社では7,000名を超えるエンジニアが上場企業を中心にソリューションサービスを提供しています。 https://www.technopro.com/design/recruit_cp/career/ 変更の範囲：会社の定める業務

1997年06月

101百万円

1000人以上

IT/Web・通信・インターネット系

日本語レベル：N2(ビジネスレベル) 下記の経験・知識がある方 【必須要件】 ・FPGA設計経験 【歓迎要件】 ・詳細設計～試作製造～評価までの一連の開発経験 ・高速インタフェース設計経験 ・ボード回路設計経験 ・ボード回路に関する測定機器の使用経験 【使用するツール】 VHDL,VerilogHDL 【マインド】 ・複雑な問題に対して情熱を持ち、解決策を見つける意欲がある方 ・チームとの協力や他のステークホルダーとのコミュニケーションが得意である方 ・新しい技術やツールに対する学習意欲が高い方 ・自分のコードやプロジェクトに責任を持ち、期限を守りながらクオリティを維持する責任感がある方

経験者

正社員

年俸：600万円～800万円 想定年収：600万円～800万円 想定年収：600万円～800万円 賃金改定年1回 ①プレイングマネージャー 月給：44.1万円～63.0万円 想定年収：700万円～1000万円 ②プロジェクトリーダー・メンバー 月給：37.8万円～50.4万円 想定年収：600万円～800万円 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。 ◆賞与 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり ◆通勤交通費 通勤交通費支給（月額上限15万円） ◆住宅 寮・社宅制度（家族・単身・独身） （月2万円～3万円＋光熱費を個人負担） ◆手当 残業手当（1分単位）、資格手当、役職手当　等 入社後、2ヶ月間 試用期間中の条件：同じ 入社後、2ヶ月間　試用期間中の条件：同じ

東京都 勤務地 東京都 転勤の有無 あり ただし、希望を考慮します 開発センター東京事業所（五反田） （変更の範囲）会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）

■勤務時間：9:00 ～ 18:00 ※実働8時間 (休憩12:00～13:00) 時間外労働 あり ■想定残業時間：20時間

完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日) ※年間休日122日

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険） ◆退職金 企業型確定拠出型年金 ◆労働組合 あり ◆福利厚生 日本最大手のエンジニア集団である同社。 充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。 【各種手当】 赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助 【教育】 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 【その他】 退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険

面接1～2回 選考方法備考・・・1次面接（WEB）⇒2次面接(対面 or WEB)⇒内定 ■面接地：Web面接はTeamsもしくはZoom。対面の場合は仙台事業所もしくはお住まい近隣の同社拠点 ■選考曜日：月～金曜日 ■選考時間：9:00～19:00開始 ※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。