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【正社員】経験者募集。【大阪】インフラ保守エンジニア・東証プライム市場上場企業「シップスヘルスケアホールディングス」のグループ会社、年俸350万円〜500万円、日本語N1(ビジネスレベル)

  • 求人管理ID
    J2032
  • 募集職種名
    【大阪】インフラ保守エンジニア・東証プライム市場上場企業「シップスヘルスケアホールディングス」のグループ会社
  • 職種カテゴリ
    ITエンジニア・ITコンサル -- インフラ保守・運用
  • 仕事内容
    各種サーバーやネットワークの監視・運用・管理・保守をお任せします。 【具体な業務】 ■VMware (vSAN 2 node) 構成 の状態確認・設定 ■Windows DHCP サーバの状態確認・設定 ■ActiveDirectory / Domain Controller の状態確認・設定 など 【同社の特徴】 病院だけではなく、ニッセンやワールドなどの大手企業からの信頼も積み重ね、継続的に業務をお任せいただいています。 また、運用保守案件もあり、利益想定がしやすく、景気の影響を受けにくいのも同社の特徴。 安定した経営基盤のもと、安心して長く働き続けられる環境です。 同社では、特定のベンダに依存せず、マルチで提案をし、折衝から設計・構築~運用までネットワークの設計から手掛けています。
  • 会社設立年月
    1985年11月
  • 資本金
    170,000,000円
  • 社員数
    50〜200人
  • 業種
    IT/Web・通信・インターネット系
  • 応募資格
    日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須条件】 ・ネットワークの保守運用経験
  • 募集対象
    経験者
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年俸:350万円~500万円 予定年収:350万円~500万円 予定年収:350万円~500万円 ■予定年収:350万円~500万円 ■月給制となります ■内訳:月給250,000円~390,000円(一律手当を含む) ■月額内訳: ・月額(基本給):210,000円~310,000円  ・固定残業手当/月:40,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月)  ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給:有 ■残業手当:有 【年収例】 ・チームリーダー(係長級):500万~600万円 ・グループマネージャー(課長級):600万~700万 ・部長:800万円~ 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 試用期間:6ヶ月(期間中の待遇変更なし)
  • 勤務地
    [勤務地]: 本社所在地:大阪府大阪市中央区淡路町3-1-9 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅
  • 勤務時間
    24時間365日のシフト制勤務(2交代) となります。 シフト(1)8:00~20:00 シフト(2)17:30~翌9:00 シフト(3)9:00~18:00
  • 休日・休暇
    ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数123日  ・シフト勤務/夜勤勤務有/2・3交代制  ・夏季休暇5日  ・冬季休暇7日  ・慶弔休暇  ・リフレッシュ休暇等
  • 福利厚生
    社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 【各手当・制度補足】 ・通勤手当:月額5万円まで支給 ・退職金制度:■勤労者退職金共済機構 【教育制度・資格補助補足】 ・幹部研修 ・IT教育研修(各自の申告により実施) ・自己啓発援助制度 ・有給教育訓練休暇制度 ・その他社外セミナー等 【その他補足】 ・社員旅行(国内・海外) ・退職金制度(勤労者退職金共済機構) ・育休・産休取得制度 ・団体生命保険 ・資格取得支援制度 ・従業員持株会(会社補助有り) ・大阪市中小企業勤労者福祉サービスセンター加入 ・リロクラブ全社員加入
  • 選考プロセス
    ・書類選考 ・面接1回~2回 ・内定
求人更新日:2025/08/20