【正社員・東京都】経験者募集。ITコンサルティング企業の成長を支える中途採用リクルーター／◆DX専業コンサルティング会社／リモートワーク可◎、年俸627万円〜888万円、日本語N1(ビジネスレベル)

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ITコンサルティング企業の成長を支える中途採用リクルーター／◆DX専業コンサルティング会社／リモートワーク可◎

管理・経営 -- 採用担当

＜募集背景＞ ウルシステムズはDX専業のコンサルティング会社です。2000年の創業以来、緩やかに成長を続けてきましたが、市場ニーズの高まりを背景として「業界トップクラスのコンサルティングファーム」に駆け上がるべく事業拡大に動いています。直近3年間で採用数を大幅に引き上げ、社員数は334人(2022年1月時点)から586人に急増しました(2025年1月時点)。5年後には1000人超の組織に拡大させる計画です。採用人数の増加に伴い、担当チームの陣容を強化する必要があり、新規メンバーの募集をスタートしました。 ■業務内容 現業部門のパートナーとして人員獲得を担当します。定常的に人員を募集しているのは2本部・12部門。リクルーター1人あたりの採用目標が20～25人になるよう部門を分担しています。要員計画や人材要件のヒアリング、採用チャネルの選定、求人票の作成、書類選考、クロージングなどが主業務です。既存メンバー4名とともに活動いただきます。 具体的には： 担当部門の人員計画を踏まえた採用計画の立案 求める人材像の言語化と求人票の作成 募集人員の充足に向けた活動の計画と実行 個別候補者の進捗ハンドリング（書類選考・カジュアル面談・クロージング）

1970年01月

1億円(2024年3月31日現在)

500〜1000人

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) ■必須スキル・経験 ITエンジニア採用の実務経験（事業会社・エージェントとも可） 高いコミュニケーション能力とチーム連携能力 ロジカルに物事を考える力 ■歓迎スキル・経験 エージェントとのリレーション構築の実績 採用イベントや説明会の企画・運営経験 採用広報・マーケティングに関する知見 ダイレクトリクルーティングツール（BizReach, Openworkなど）の使用経験 ■求める人物像 企画力と実行力を兼ね備え、成果にコミットできる方 多様なステークホルダーと柔軟に連携できる方 未経験のテーマでも自己学習してキャッチアップできる方

経験者

正社員

年俸：627万円～888万円 年収 6,271,650 円 - 8,883,000円 年収 6,271,650 円 - 8,883,000円 年収 6,271,650 円 - 8,883,000円 月給 ：418,110円～592,200円 　基本給 ：382,080円～451,200円 　みなし手当：99,550円～141,000円 年間賞与目標月数：基本給の3カ月分 ※全社平均年収940万円 試用期間3カ月あり（条件面の変更はありません）

東京都 東京都中央区晴海1-8-10 トリトンスクエアタワーX14F ※在宅勤務制度を導入しており、業務遂行に支障をきたさない範囲でリモートワークが可能です。 　2024年11月時点での出勤頻度は週2回程度です。

メンバークラスはフレックスタイム制度を採用しています（８時間勤務・コアタイム10:00～14:00）。 リーダークラスは企画業務型裁量労働制を採用しており、勤務時間は労働者の裁量にゆだねています。 9:00～18:00を一つの目安としています。

完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度入社月に応じて決定、翌年度以降は4月に21日付与、1年間繰越可）、慶弔休暇、産前産後休暇、特別休暇（裁判員休暇、骨髄ドナー休暇）、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇

社会保険完備 ＜福利厚生＞ 総合福祉団体定期、団体長期障害所得補償保険、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、能力開発補助制度 ＜各種手当＞ 深夜残業手当、休日出勤手当、通勤定期代(月額10万円上限)、リフレッシュ手当 ＜定年＞ 65歳（再雇用制度あり）

1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。