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【正社員・愛知県】経験者/未経験者募集。【名古屋/夜勤/社会貢献】業界・職種未経験の方歓迎!子どもたちの「悩みを話せる場」を支える|SNS相談チームの夜間リーダー募集! ※シフト制、年俸300万円〜351万円、日本語N1(ビジネスレベル)

  • 求人管理ID
    J20885
  • 募集職種名
    【名古屋/夜勤/社会貢献】業界・職種未経験の方歓迎!子どもたちの「悩みを話せる場」を支える|SNS相談チームの夜間リーダー募集! ※シフト制
  • 職種カテゴリ
    接客販売系 -- 介護・福祉
  • 仕事内容
    <仕事内容> 名古屋市内の小中高生や特別支援学級の生徒たちが抱える悩みや不安に寄り添い、専用アプリを通じて相談対応を行うチームの夜間帯リーダーを募集します。相談員としての業務に加え、夜間のチーム管理やサポートを担当いただきます。 【この仕事の魅力】 ①社会貢献度の高いお仕事! 子どもたちの「悩みを打ち明けられる場」を提供し、安心できる環境づくりに貢献できます。 ②未経験からでも安心の充実研修(1カ月間)! 入社後はしっかりとした研修をご用意。カウンセリングの基本から、対応の流れまで丁寧に学べます。 ③夜間勤務で安定した働き方 夜間帯(※詳細はシフトによる)のお仕事ですが、研修期間中の1カ月間は日勤帯(10:00~22:00)での勤務となります。 【求める方】 ・人の気持ちに寄り添い、温かく対応できる方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・社会貢献性の高い仕事に興味がある方 ・未経験からチャレンジしたい方 【具体的な業務内容】 チーム管理業務 メンバーの勤怠管理 業務の進捗管理および相談内容や返信内容のチェック メンバーへの質問対応/サポート 上司やクライアントへの報告、相談業務 業務フローの改善(業務効率向上のための施策立案・実行) 【相談内容について】 相談内容は家庭問題、人間関係、学校生活、進路、健康など多岐に渡ります いじめや自殺に関する相談もあり、状況に応じてクライアントや他の専門機関へ支援を依頼するケースもあります 【働き方について】 年間休日は171日、週4日勤務・週休3日でワークライフバランスを保ちやすい職場です シフトはリーダー間で相談の上決定いただきます(例:2日勤務2日休み、4日勤務3日休みなど) 22:00~10:00(休憩120分)の夜間帯勤務となり、想定残業時間は10時間未満/月となります 服装や髪型・髪色、ネイルなど自由のため、好きなスタイルで働けます 【組織構成】 リーダー5名-相談員13名(うち夜間帯勤務:リーダー2名(★)-相談員4名、★-募集ポジション) 20代~40代後半の幅広い年齢層が在籍しています 業界・職種未経験者が活躍中です。相談員の中にはスクールカウンセラーや介護士などの教育業界・介護業界出身者もおります <求人変更範囲> 《就業場所》 上記記載の勤務地及び出張作業先 ※変更の範囲:会社の定める場所 《業務内容》 上記記載の業務 ※変更の範囲:会社の定める業務
  • 会社設立年月
    1970年01月
  • 資本金
    3,000万円(2022年2月1日現在)
  • 社員数
    1000人以上
  • 応募資格
    日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 人材要件 【必須】 基本的なPCスキル(タイピング、Excelの基本操作など) 子供たちに対するSNS相談に興味がある方 【歓迎】 人員管理の経験(シフトやタスク管理など/アルバイトの管理でもOK) 接客/販売/営業等のお客様対応の経験 (サービス業界やホスピタリティ、介護医療、教育業界など)
  • 募集対象
    経験者 未経験者
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年俸:300万円~351万円 年収 3,000,000 円 - 3,510,000円 年収 3,000,000 円 - 3,510,000円 年収 3,000,000 円 - 3,510,000円 ・年俸制 ・基本給216,220~252,970円/固定残業手当33,780~39,530円 ・固定残業20時間/月を含む ・深夜勤務の手当あり(22時~翌5時) 3カ月(試用期間中の賃金変更等はなし)
  • 勤務地
    愛知県 愛知県名古屋市中区錦3-20-27 御幸ビル9F 地下鉄東山線「伏見駅」又は「栄駅」より徒歩6分
  • 勤務時間
    22:00~10:00 10時間勤務 (休憩120分) ※想定残業時間は10時間未満です
  • 休日・休暇
    ・シフト制(週4勤務/週休3日) ・年間休日171日(2024年実績) ・フレックスホリデー(年に一度、連続した2日間をいつでも取得可) ・有給休暇(入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能) ・育休・産休・介護休暇 ・慶弔休暇
  • 福利厚生
    健康保険、介護保険(40 歳以上)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・給与改定:有り(年2回 4月/10月)※評価に応じる ・交通費(月額上限5万円) ・出張手当 ・退職金制度 ・慶弔見舞金 ・従業員持ち株会 ・副業可(条件あり) ・資格取得補助(受験料・交通費含め最大5万円まで支給) ・表彰制度 ・部活制度 ・健保組合各種助成制度有(組合の観光施設・保養所・海外旅行や宿泊施設の利用助成等) ・ハラスメント対策(無料相談室など)
  • 選考プロセス
    書類選考 ↓ 面接(1~2回の面接を予定) ↓ 内定 ※Webの適性テストあり
求人更新日:2025/02/26