< img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=195219345225637&ev=PageView&noscript=1" />

【正社員・茨城県】経験者募集。【東京】官公庁向けサービス業務基盤システムのソフトウェア開発(Javaプログラマ) ※日立G中核企業/◆ワークライフバランス◎、年俸430万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)

  • 求人管理ID
    J22562
  • 募集職種名
    【東京】官公庁向けサービス業務基盤システムのソフトウェア開発(Javaプログラマ) ※日立G中核企業/◆ワークライフバランス◎
  • 職種カテゴリ
    ITエンジニア・ITコンサル -- SE・PG
  • 仕事内容
    官公庁向けサービス業務基盤システムのソフトウェア開発をお任せします。 【具体的には…】 日立製作所および日立グループとともに業務を進めていきます。顧客となる官公庁特有の業務を支えるシステムとなります。開発が主体となるプロジェクトですが、期間は1年から1年半程度が中心になります。 ・システム更改、新規開発システムのソフトウェア開発(Java) ・アプリケーション保守 ・次期更改へのプレ支援 OS:Linux/ミドルウェア:Tomcat、Cosminexus DB:HiRDB、PostgreSQL/言語:Java/フレームワーク:Spring ツール:Eclipse、MAULA、AppScan [この仕事の魅力・面白さ] 国民の生活を支える基盤となるシステム開発に従事します。特殊な分野でありながらも広く浸透しているシステムになりますので、やりがいや達成感を得ることが可能です。 [働く環境について] 日立グループのプロジェクトルームでの業務が中心となります。基本的には出社で業務対応をしています。 【配属組織】 公共情報システム部への配属となります。グループとしては社員約20名が所属しています。 【募集背景】 現在、多くの引き合いを受けていますが、将来の中核を担う人財が不足している状況です。今後の受注拡大を狙っての増員募集となります。 【PR】 同社は社員のワークライフバランスの実現に取り組んでおり、経済産業省「健康経営優良法人2023」に認定されております。
  • 会社設立年月
    2014年04月
  • 資本金
    30億円(日立製作所 100%出資)
  • 社員数
    1000人以上
  • 業種
    製造・メーカー系
  • 応募資格
    日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須】 ・Linuxの知識 ・Webシステムの開発経験 【歓迎】 ・日立でのプロジェクト経験がある ・Webシステムの開発環境の構築経験
  • 募集対象
    経験者
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年俸:430万円~800万円 想定年収:430万円~800万円 想定年収:430万円~800万円 想定年収:430万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):247,000円~ <月給> 247,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご年収はご経験・スキルに応じて総合的に判断・決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 3ヶ月 試用期間中の条件:同じ
  • 勤務地
    茨城県 東京23区内のプロジェクトルーム
  • 勤務時間
    ◎勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム:10:50~15:20 フレキシブルタイム:7:05~10:50、15:20~22:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50~17:20 <その他就業時間補足> 【東京地区】8:50~17:20【茨城地区】8:40~17:10
  • 休日・休暇
    完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 週休2日、年間休日126日、年次有給休暇 フレックスタイム制勤務制度、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など
  • 福利厚生
    健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:新幹線・特急通勤の場合は一部自己負担有り 家族手当:補足事項なし 住宅手当:但し、適用条件あり 寮社宅:但し、適用条件あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 専門技術教育、階層別教育、グローバル教育、資格取得支援制度 等 <その他補足> ・各種社会保険、日立グループ団体保険制度、企業年金制度など ・従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設など ・短時間勤務制度あり(ただし、適用条件あり)
  • 選考プロセス
    1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
求人更新日:2025/04/02