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【正社員・全国】経験者募集。【NC(大阪)】データアナリティクスコンサルタント、年俸400万円〜1500万円、日本語N1(ビジネスレベル)

  • 求人管理ID
    J2281
  • 募集職種名
    【NC(大阪)】データアナリティクスコンサルタント
  • 仕事内容
    クライアントの保有するメディア(主にオウンドメディアやアプリ)における、行動ログ取得・計測にための設計・実装・全体マネジメント、および導入のためのコンサルティングをご担当いただきます。 <具体的には> ・計測環境構築のための課題整理/KPI設計 ・タグマネージャーを用いた計測環境構築 ・導入後の活用支援に向けた各種ツールのレポート画面を用いたデータ分析、それに基づく改善提案・施策提案 ・BigQueryなどを使った分析、GoogleデータポータルやAdobeAnalyticsの分析ワークスペースなどを使ったダッシュボード構築 <採用背景> 関西領域でのデータ案件の増加に伴う増員データ周りの案件の強化を目指して、今後組織も拡大していく予定です。 まだ完成しきっていない環境で、共に組織づくりから取り組んでいただける方にはうってつけの環境です。
  • 会社設立年月
    2016年07月
  • 資本金
    4億4250万円
  • 社員数
    1000人以上
  • 業種
    コンサルティング・リサーチ
  • 応募資格
    日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須要件】 ・GoogleアナリティクスやAdobeAnalytics等のログ解析ツールに関する基本的な知識 ・データ分析・導入業務(下記いずれか)の経験 1)Web解析ツール(Googleアナリティクス、Adobe Analytics)での実務経験 2)タグマネージャーを用いたWeb解析ツール導入経験 【歓迎要件】 ・提案活動、プリセールス、サポート作業 ・要件定義(仕様策定)、設計業務 ・ローデータを用いた分析実務業務経験(Google BigQuery、Python、R、Excel等を使用) ・Googleデータポータルなどのダッシュボード作成経験
  • 募集対象
    経験者
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年俸:400万円~1500万円 ※採用時グレードにより決定 ◆スーパーフレックス 年収:450~1000万円 ・月30時間相当分の固定残業代月額7~14万円含む ・月30時間相当を超える残業代は追加支給 ※管理職として採用の場合残業代なし(内定時通知) ◆コアタイム付フレックス※一部ポテンシャル 年収:360~550万円程度 ・月30時間相当分の固定残業代月額6~9万円含む ・月30時間相当を超える残業代は追加支給 ※採用時処遇により決定 ◆プロフェッショナル(スーパーフレックス) 年収目安:800~1500万円※1 賃金形態:月給制(固定残業代含む) 月額:623,813~1,035,850円 (月額の内訳) ・基本給492,000円(固定残業代を除く) ・プロフェッショナル手当131,813~218,850円 ・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額13~21万円支給※2 ※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む ※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給 管理職として採用の場合残業代なし(内定時通知) ◆スーパーフレックス 年収目安:~1000万円 ※1 賃金形態:月給制(固定残業代含む) 月額:366,438~750,588円 (月額の内訳) ・基本給289,000円~592,000円(固定残業代を除く) ・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額7~15万円支給※2 ※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む ※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給    ◆コアタイム付フレックス※一部ポテンシャル 年収目安:420~600万円※1 賃金形態:月給制(固定残業代含む) 月額:289,088円~441,225円 (月額の内訳) ・基本給228,000円~348,000円(固定残業代を除く) ・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額6~9万円支給※2 ※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む ※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給 【昇給】年1回 【賞与】年2回(3月・9月) 【通勤手当】 出社日に応じた自宅から勤務場所までに利用する交通機関の片道2,000円を上限とする往復の現金運賃額 6ヶ月(期間中条件変更なし)
  • 勤務地
    全国 [都道府県]:青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,北海道,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,長野県,山梨県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県 大阪府大阪市北区中之島2丁目2‐2 大阪中之島ビル 京阪中之島線「大江橋駅」より徒歩1分 地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩5分 選択肢を拡充することでパフォーマンスが高まると考え、全社員について在宅勤務を含めたリモートワークを認め、利用可能なシェアオフィスは800ヶ所を超えています(2022年4月現在) ・在宅勤務(リモート勤務手当:4,000円/月) ・シェアオフィス ■福利厚生・勤務環境 https://www.dentsudigital.co.jp/careers/experienced/benefit#02
  • 勤務時間
    フレックスタイム制 【所定勤務時間】7時間00分 【始業および終業】9:30〜17:30 【勤務時間】始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる 【フレキシブルタイム】5:00〜22:00 ※コアタイム付フレックス <採用時グレードにより決定> 【コアタイム】10:00〜14:30 【フレキシブルタイム】5:00〜10:00、14:30〜22:00
  • 休日・休暇
    土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)ほか
  • 福利厚生
    社会保険:電通健康保険組合 【退職金制度】 確定拠出年金制度あり(事業主掛金あり) 【休暇に関する制度】 年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等 【出産・育児に関する制度】 出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等 【家族に関する制度】 介護休業/休暇、等 【生活支援に関する制度】 電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等 【スキルアップを支援する研修制度】 フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等 詳細は下記URL参照下さい。 ■福利厚生・勤務環境 https://www.dentsudigital.co.jp/careers/experienced/benefit#02
  • 選考プロセス
    【面接回数】2~3回(目安) 【筆記試験】有 その他(SPI)