< img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=195219345225637&ev=PageView&noscript=1" />

【正社員・東京都】経験者募集。【静岡エリア】ADAS(先進運転支援システム)制御開発/検証、年俸450万円〜1000万円、日本語N2(ビジネスレベル)

  • 求人管理ID
    J0851
  • 募集職種名
    【静岡エリア】ADAS(先進運転支援システム)制御開発/検証
  • 職種カテゴリ
    ITエンジニア・ITコンサル -- SE・PG
  • 仕事内容
    ●大手自動車メーカにて、下記業務をお任せいたします。  同社チームでの業務を想定しております。 先進運転支援システム(ADAS)開発 ・ADAS各機能(LKAS、AEB、PMPD、ACC、VMC、ESC、EPB)の設計開発、サイバーセキュリティ、機能安全 ・HILS検証(ESC)ADASおよびECMにおけるHILS検証実務(モデル作成、検証、レポート作成) ※略称補足 ①LKAS(Lane Keeping Assist System:車線逸脱防止支援システム) ②AEB(Autonomous Emergency Braking:自動緊急ブレーキ) ③PMPD(Pedal Misapplication Prevention Device:急発進抑制装置) ④ACC(Adaptive Cruise Control System:車間距離制御) ⑤VMC(Vehicle Motion Controller:車両運動制御) ⑥ESC(Electric Stability Control:横滑り防止装置) ⑦ESB(Electric Parking Brake:電動パーキングブレーキ) (変更の範囲)会社の定める業務
  • 会社設立年月
    1997年06月
  • 資本金
    101百万円
  • 社員数
    1000人以上
  • 業種
    IT/Web・通信・インターネット系
  • 応募資格
    日本語レベル:N2(ビジネスレベル) 高卒以上 ■必要な能力・経験 【必須要件】 車両制御ソフト開発経験 【歓迎要件】 ・機能安全設計 ・HILS、MATLAB、Simulinkモデル作成経験 ・上記①~⑦の開発経験が1年以上ある方
  • 募集対象
    経験者
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年俸:450万円~1000万円 年収:450万円~1000万円 年収:450万円~1000万円 月給:25万円~60万円 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 【年収例】 評価経験 1年~5年程度:390万円~500万円 評価経験 6年経験以上:450万円~650万円 設計経験 1年~5年程度:400万円~650万円 設計経験 6年以上:550万円~1,000万円 ■賞与 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり ■通勤交通費 通勤交通費支給(月額上限15万円) ■住宅 寮・社宅制度(家族・単身・独身) (月2万円~3万円+光熱費を個人負担) ■手当 残業手当(1分単位)、テレワーク手当、役職手当 等 入社後、2ヶ月間(待遇の変更なし)
  • 勤務地
    東京都 【勤務地】 静岡県 【就業形態】 静岡県浜松市または、静岡県湖西市のプロジェクト先 【転勤の有無】あり ※ただし、希望を考慮します (変更の範囲)会社の定める場所(リモートワークの場所を含む)
  • 勤務時間
    ■勤務時間:8:45 ~ 17:30 ※実働8時間 (休憩12:00~12:45 定時後15分休憩) ■時間外労働 あり (残業代:1分単位で支給)
  • 休日・休暇
    完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり) 年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日) ※年間休日123日
  • 福利厚生
    社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険) 寮社宅制度 転勤赴任一時金 帰省旅費補助 引越費用補助 テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり) 慶弔見舞金制度 パパママ育児応援金制度 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度 総合福祉団体定期保険 退職金制度(確定拠出年金制度) 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動支援 健康保険組合 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 [労働組合有] [定年再雇用] [EAP(カウンセリング)サービス] [教育自己啓発関連] [社内研修] [通信教育補助] [社内外講習補助] [図書購入補助] [社外技術研修参加費] [学会参加費] [自己啓発支援] [資格取得補助]等
  • 選考プロセス
    面接1~2回 選考方法備考・・・1次面接⇒2次面接⇒内定 ※面接回数は1~2回を想定しています。 ●面接は原則としてZoomにて行います
求人更新日:2025/02/06