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- 【正社員・東京都】経験者募集。QAエンジニア（プロダクト開発部） ※フレックス／リモートOK、年俸600万円〜1050万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
3.求めるスキル・経験 ＜MUST＞ アジャイル開発を採用しているチームにおけるQA経験 Webアプリケーションのテスト分析設計、実施の実務経験 開発プロセスやテストプロセス改善を推進した経験 ＜WANT＞ メンバー全員を巻き込んだプロダクトの品質向上アプローチの経験 複雑性の高いドメイン知識をキャッチアップして業務に取り組んだ経験 JSTQBなど体系的なテスト技術に関する知見 テスト自動化の推進、運用改善の経験 Webアプリケーションの開発経験（言語不問） ＜求める人物像＞ ユーザーファーストでプロダクトと向き合いながら開発やQAに従事されてきた方 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方 チームや事業へに対して、目の前が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方 ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方 - 【正社員・東京都】経験者募集。QAMgr候補 ※フレックス／リモートOK、年俸700万円〜1200万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
3.求めるスキル・経験 ＜MUST＞ 経営戦略・事業戦略に基づいて品質戦略を検討、立案した経験 QAに関連して複数プロダクトに影響する技術的意思決定および推進をリードした経験 事業会社におけるWebアプリケーションのテスト分析設計から実施までの経験 アジャイル開発を採用しているチームにおけるQA経験 開発チームのプロセス改善やテスト自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みをされてきたご経験 ＜WANT＞ 個別プロダクトの品質向上を担うQA活動と組織横断の品質改善活動を両立させるQA組織運営を設計、運用した経験 ソフトウェア品質における開発ガイドラインやガバナンスの整備を行った経験 E2E自動テストの導入などテスト自動化を推進した経験 BDD、DDDなど、質の高いプロダクトを作る為の技術に精通している方 Webアプリケーションの開発経験（言語不問） ＜求める人物像＞ ユーザーファーストの考え方に共感できる方 プロダクトと向き合いながら開発やQAに従事されてきた方 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方 チームや事業へに対して、目の前が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方 ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方 - 【正社員・東京都】経験者募集。プロダクトセキュリティエンジニア ※フレックス／リモートOK、年俸700万円〜1050万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
３．要件 ＜MUST＞ アプリケーション領域のセキュリティにおける実務経験 脆弱性スキャン、セキュリティテスト、セキュア開発・リスク分析支援等 社内においてセキュリティ強化のカルチャーづくりを推進した経験 Webアプリケーションおよびセキュリティの理論的知識 日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 ＜WANT＞ PSIRTの立ち上げ経験 Webアプリケーションへの脆弱性診断の経験 ペネトレーションテストや標的型攻撃耐性評価などの経験 ISO/IEC 27001、ISO/IEC 27017、CIS Controlsなどの規格やフレームワークについての理解 SCAやSBOM等を活用した脆弱性管理や運用構築の経験 脅威インテリジェンスの収集・分析経験 DevSecOpsの構築・運用経験 Webアプリケーションの開発経験、およびアーキテクチャの理解 ＜求める人物像＞ ユーザーファーストの考え方に共感できる方 技術を用いた課題解決によって事業へ貢献したいという思いがある方 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方 チームや事業へに対して、目の前の物事が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方 ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方 - 【正社員・東京都】経験者募集。フロントエンドエンジニア ※フレックス／リモートOK、年俸700万円〜1050万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
３．要件 ＜MUST＞ React を用いたフロントエンドWebアプリケーションを複数プロジェクトで設計・開発した実務経験（目安3年以上） TypeScriptを用いた開発・実務経験（目安5年以上） ユニットテスト, e2eテストの開発・実務経験 開発チーム、開発プロジェクトをリードされてきた経験 ＜WANT＞ Next.jsを使ったアプリケーション構築・実務経験 フロントエンドの技術刷新の経験 複数プロダクト間を横断するプロジェクトでの開発経験 デザインシステムの構築経験 サーバーサイド Web アプリケーションの開発経験 - 【正社員・東京都】経験者募集。クラウド基盤エンジニア（リード候補） ※フレックス／リモートOK、年俸600万円〜1050万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
3.スキル・経験 ＜MUST＞ クラウドインフラ（AWS）を使ったインフラの構築運用経験（3年以上） 特に提供するインフラをコード化しながら、構築・運用をした経験がある方 ソフトウェアエンジニアとしてアプリケーションの開発経験（学習/実務問わず） アプリ開発チームがやっていることを理解するために、Web開発の経験を求めています 開発言語などは特に指定はありません 採用・技術発信などを通して、事業成長へコミットする意思がある方 ＜WANT＞ マルチプロダクトサービス運用のご経験 分析基盤などDWHの構築・運用のご経験（Amazon Redshift、BigQueryなど） アラート対応やバージョンアップ等に対する改善活動 スクラム、アジャイル開発や、各種自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みのご経験 SREプラクティスの理解・実践経験 モニタリングやアラート設計の経験 セキュリティ対策への関与経験 ドキュメント整備・属人性排除への主体的な取り組み経験 - 【正社員・東京都】経験者募集。アプリケーション基盤エンジニア（Enabling & Platform部） ※フレックス／リモートOK、年俸750万円〜1250万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
3.採用要件 ＜Must＞ アプリケーションアーキテクチャの設計と実装の経験 プロジェクト全体で利用する言語やツール選定など、技術的意思決定のご経験 チームの開発プロセス改善や各種自動化など、チームまたは開発組織の品質や生産性に良い影響を与えた経験 Webアプリケーションのバックエンド開発・運用経験（5年以上） ＜Want＞ 経営戦略・事業戦略から技術戦略を考え、実践した経験 組織横断の役割を担い、複数プロダクトのパフォーマンス改善を主導した経験 認証・権限制御、分析・レポート、通知基盤などアプリケーション基盤の設計、構築経験 クリーンアーキテクチャや関数型DDDなど、質の高いプロダクトを作る為の技術に精通している方 OSS開発・コントリビューション経験あるいは特定のOSSの深い理解 技術系カンファレンスにおける発表経験 ＜求める人物像＞ ユーザーファーストの考え方に共感できる方 技術を用いた課題解決によって事業へ貢献したいという思いがある方 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方 チームや事業へに対して、目の前の物事が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方 ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方 - 【正社員・東京都】経験者募集。シニアWebアプリケーションエンジニア ◆大手導入の経営管理SaaS展開／キャリアアップ／週3在宅、年俸700万円〜1050万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
3.スキル・経験 ＜MUST＞ チームより大きな組織に影響する技術的意思決定および推進をリードしたご経験 経営戦略・事業戦略から技術戦略を考える力 チームのプロセス改善、イネーブルメント、各種自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みをされてきたご経験 Webアプリケーションのサーバーサイド開発のご経験（目安5年以上、言語不問） テスト設計・テストコードを書いたご経験（目安3年以上） レガシー・大規模システムのリファクタリングまたはリアーキテクチャのご経験（例: 10年運用されている100万ユーザーが利用するシステムのリアーキテクチャ） アジャイルな開発プロセス（顧客志向、小さなリリース、経験学習、自己組織化）の経験 ＜WANT＞ フロントエンドの開発経験（今回のポジションではサーバーサイド中心ですが、一部フロントエンド領域に従事いただく可能性もございます） Java, Go, TypeScriptなど、型のある言語を用いた開発のご経験 TDD、DDDなど、質の高いプロダクトを作る為の技術に精通している方、あるいは強い関心がある方 パフォーマンス重視のコードを書いてこられたご経験 ＜求める人物像＞ ユーザーファーストでプロダクトと向き合いながら開発に従事されてきた方 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方 チームや事業へに対して、目の前が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方 ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方 - 【正社員・東京都】経験者募集。プロダクトデザイナー ※フレックス／リモートOK、年俸550万円〜750万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
3.スキル・経験 ＜MUST＞（下記いずれかのご経験） アプリもしくはWebサービス・プロダクトにおけるUI/UXデザインの実務経験が3年以上 顧客の視点を大切にし、ユーザー体験とデザインに責任が持てる方 プロトタイピングを通して周囲PdM、エンジニアなど他職種を巻き込み、より良いプロダクト改善を重ねられた経験が2年以上 デザインシステムへの理解と関心 ＜WANT＞ ユーザーインタビューからプロダクトの課題提案ができる方 新規事業でデザイナーとしての立ち上げ経験 toB サービスの開発経験 SaaSモデルの開発経験 スクラムでの開発経験 経営企画領域への理解または簿記等の資格 ＜こんな経歴の方Welcomeです！＞ 経営企画領域への理解または簿記等の資格 PdMやマーケ、CSなどデザイナー以外の職種を経験・横断している方 バナー、LP、ロゴデザインなどのグラフィック・ブランディングデザインなどの実務経験 - 【正社員・東京都】経験者募集。BXデザイナー ※フレックス／リモートOK、年俸400万円〜750万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
３．要件 ＜MUST＞（下記いずれかのご経験） グラフィックデザイナーとしての実務経験３~5年以上のご経歴 顧客の視点を大切にし、ユーザー体験とデザインに責任が持てる方 チームでのデザイン経験 ＜WANT＞ デザイン制作だけでなくプロジェクトの進行やリーディングをできる方 toB サービスのデザイン経験 ベンチャー/スタートアップでの実務経験 アプリもしくはWebサービス・プロダクトにおけるUI/UXデザインの実務経験験 ＜こんな経歴の方Welcomeです！＞ プロダクトデザインとブランディングデザイン両方挑戦したい方 ブランディングデザインを軸にプロダクトデザインに挑戦したい方 経営企画領域への理解または簿記等の資格 PdMやマーケ、CSなどデザイナー以外の職種を経験・横断している方 自身で事業責任者としてプロジェクトを動かしてきた方 - 【正社員・東京都】経験者募集。FP&A（あらゆる企業の経営をテクノロジーの力でアップデートしていこうという強い志を持った方歓迎） ※フレックス／リモートOK、年俸600万円〜1000万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日：2025/08/29詳細を見る
応募資格
＜MUST＞（下記いずれかのご経験） 下記スキルのいずれも満たす方 数値に強く、事業を数値で捉えながら定量/定性分析ができる方 他部署とのコミュニケーションを厭わず、事業と組織を俯瞰・横断して課題を特定し、解決に向けた議論を行える方 上記に加え、下記経験のいずれかを満たす方 ①事業会社での経営管理（FP&A）または経営企画業務の経験（2年以上） ②コンサルティングファーム・投資銀行・PEファンドでの勤務経験（2年以上） ＜WANT＞ 経営管理業務（主に予算策定・予実管理・KPI管理）の経験 中期的な事業計画の策定経験 IT企業（特にSaaS）におけるビジネス職での勤務経験 ERPを始めとした基幹系システムや各種BtoB SaaSに対する業界知識 数百人規模のスタートアップでの勤務経験 ＜求める人物像＞ 過去の経験や成果に囚われず、事業の成長に合わせて自分に必要な知識/スキル/マインドを継続的にアップデートできる 大きな課題にぶつかっても冷静に現状を見つめ、成果創出に向けて愚直に行動ができる 常に謙虚さを忘れず、お客様やチームメイトに最大限の敬意を払った言動ができる
